Высшее / средне-специальное образование; Опыт руководящей работы / опыт в продажах будут преимуществом; Отличные коммуникативные навыки, способность найти подход к каждому клиенту; Навыки проведения деловых переговоров; Желание реализоваться материально и профессионально; Навыки самоорганизации; Высокая финансовая мотивация.

Работа в рамках агентской программы с банками - партнерами (заведение заявок в программу банка, заведение информации по объекту недвижимости, проведение сделки в офисе Этажей); Коммуникации с риелторами и клиентами (консультирование по программам банков - партнеров, расчет платежеспособности, анализ документов); Взаимодействие с партнерами в рамках агентской схемы и Центральным офисом г. Тюмени (контроль решения по заявкам, коммуникации по документам, обучение) выполнение поручений руководителя

- Обслуживание покупателей на кассе, проведение наличного и безналичного расчета; - Информирование покупателей о действующих акциях; - Выкладка товара в прикассовой зоне; - Соблюдение кассовой дисциплины; - Соблюдение корпоративных стандартов обслуживания покупателей; - И улыбка каждому покупателю.

Обрабатывать заявки на открытие магазинов по франшизе Жизньмарт с сайта и касс; Организовывать конференции/дегустации с потенциальными партнерами (1 раз в квартал); Проводить встречи с партнерами (первые, вторые, финальные); Актуализировать информацию о франшизе на сайте, в ДКК, в фин.модели, матрице вложений, памятке франчайзи; Работать с документами новых партнеров после подписания ДКК (платежи в Роспатент, договора на бух. учет, КДП и РЦ); Работа с проектами отдела франчайзинга.

Наш идеальный Менеджер: - Работает с партнерами, совместно разрабатывает стратегию взаимовыгодного сотрудничества; - Классно проводит экскурсии по новым комплексам новостроек; - Совместно с отделом обучения, организовывает тренинги для новых специалистов по недвижимости; - Помогает новым Руководителям стать экспертами на рынке; - Планирует мероприятия повышающие вовлеченность риелторов в продажи новостроек. - Разрабатывает мотивационные программы, привлекает отдел продаж на масштабные проекты для развития продаж новостроек; - Имеет высшее образование и стремление к развитию; - Любит людей и готов быть полезным; - Интересуется недвижимостью.

- Взаимодействие с партнерами (поиск, привлечение, заключение договоров, актуализация, обучение); - Совместно с отделом обучения, организовывает тренинги для новых специалистов по недвижимости, наставничество (разработка учебных материалов, привлечение ресурсов); - Планирует мероприятия повышающие вовлеченность риелторов в продажи ЗН. - Разрабатывает мотивационные программы, привлекает отдел продаж на масштабные проекты для развития продаж ЗН; - Имеет высшее образование и стремление к развитию; - Любит людей и готов быть полезным; - Интересуется недвижимостью.

Работать с клиентами компании. Проводить телефонные переговоры с потенциальными покупателями; Анализировать рынок объектов недвижимости; Подбирать варианты для клиентов; Вести собственную базу объектов и клиентов; Заниматься организацией оформления сделок с недвижимостью.

Быстро учиться и применять на практике свои знания, в этом тебе поможет отдел обучения и наши наставники. В нашей команде работают сотрудники с опытом более 3х лет, они настоящие профессионалы и подстрахуют на первых порах; Помогать покупателям выбирать то, что им действительно нужно, мы не «впариваем» товары и услуги; Одним из первых узнавать обо всех новинках в мире техники.

Поиск, выбор и оценка поставщика/производителя, Ведение переговоров, договорная компания, работа над заведением продуктов под СТМ; Формирование ассортиментной матрицы и ее оптимизация (работа с категорией, ротация) в рамках политики Компании; Формирование ценовой политики; Контроль выполнения договорных обязательств; Контроль продаж, мероприятия по увеличению продаж товарной категории; Формирование товарного запаса, контроль, оборачиваемость; Ведение претензионной работы; работа с экономическими показателями, их анализ. Аналитика категории, отчетность (планограммы), анализ эффективности использования торговой площади, abc-анализ; Мониторинг рынка по категории, анализ конкурентной среды; Выполнение планов согласно политики Компании.

создание результативной команды риелторов, отслеживание результирующих и опережающих показателей (найм, развитие); управление бизнес-процессами в группе, координация продаж (повышение эффективности, операционный менеджмент); увеличение объема продаж; развитие направления продаж по сегментам недвижимости

Контроль и анализ работы отдела в направлении ДН, поддержание высоких финансовых показателей; Участие в разработке стратегии развития филиала; Организация работы по разработке и внедрению технологий и методов повышения продаж новостроек; Системная интеграция со всеми отделами филиала - совместное планирование деятельности, реализация проектов/обучений; Проведение деловых переговоров, рабочих встреч с застройщиками; Мониторинг рынка новостроек Анализ рынка, оценка недвижимости (ядро продаж); Формирование и управление командой.

Обработка входящих обращений (звонки, заявки с сайта и т.д.); Обзвон клиентской базы для получения обратной связи; Работа в CRM системе.

Контроль и анализ работы отдела в направлении ЗН, поддержание высоких финансовых показателей; Участие в разработке стратегии развития филиала; Организация работы по разработке и внедрению технологий и методов повышения продаж загородной недвижимости; Системная интеграция со всеми отделами филиала - совместное планирование деятельности, реализация проектов/обучений; Проведение деловых переговоров, рабочих встреч с партнерами; Мониторинг рынка. Анализ рынка, оценка недвижимости (ядро продаж); Формирование и управление командой.

Работа с клиентами компании. Проведение телефонных переговоров с потенциальными покупателями Консультирование по объектам недвижимости и поиск оптимального решения в интересах клиента Подбор коммерческих предложений, презентация объектов недвижимости Сопровождение клиента на всех этапах сделки Аналитический обзор рынка недвижимости Продажа/покупка/ недвижимости.

Поиск, выбор и оценка поставщика/производителя; Ведение переговоров, договорная кампания, заведение продуктов под СТМ, контроль исполнения обязательств; Отработка разработанных бренд-шефом блюд с фабриками-кухнями, контроль соблюдения технологий приготовления; Формирование ассортиментной матрицы и ее оптимизация (работа с категорией, ротация); Формирование ценовой политики; Контроль продаж, мероприятия по увеличению продаж товарной категории; Формирование товарного запаса, контроль, оборачиваемость; Работа с экономическими показателями, аналитика.